أطلقت شركة "إنترابرينور" الألمانية تقريراً بينت فيه أن اقتصار أيام العمل في الأسبوع على أربعة أيام فقط سيحفف توتر الموظفين، ما يؤدي إلى تحقيق زيادة طفيفة في إنتاجيتهم.
ويعرض التقرير الذي شاركت فيه 41 شركة ألمانية الاكتفاء بأربعة أيام عمل اسبوعياً، على أنه مطلب تاريخي للنقابات الألمانية وفقاً لما نقلته سكاي نيوز عربية.
واستُخدِمَت في مراقبة هذا الأمر لمدة ستة أشهر الساعات الذكية وعينات الشعر والتقييم الذاتي، إذ عانى المشاركون توتراً أقل خلال الأسبوع بلغ 178 دقيقة مقارنة بـ 191 دقيقة قبل بدء التجربة، وباتوا يمارسون الرياضة أكثر وينامون بمعدل 38 دقيقة أكثر كل أسبوع.
بينما اعتبر المشاركون بالبحث أن إنتاجيتهم زادت قليلاً، من دون أن يختلف عبء العمل عليهم، إلاّ أن الدراسة التزمت الحذر في شأن مسألة الإنتاجية، وأشارت إلى قيود أخرى.
وفي النهاية قررت 39%من الشركات اعتماد العمل أربعة ايام أسبوعيا بعد التجربة، فيما أفادت 34 بالمئة بأنها ستواصل التجربة.
تجدر الإشارة إلى أنه منذ أزمة كوفيد-19، أصبح العمل أربعة أيام في الأسبوع موضوع نقاش مستمر في ألمانيا.
