انتقدت صحيفة “الأيام” السورية وزارة التنمية الإدارية، متهمةً إياها بأنها تعمل وفق نفس العقلية التي يجب عليها محاربتها.
وقالت الصحيفة إن القدرة على تبسيط الإجراءات سمة رئيسية للمؤسسات المتميزة والناجحة في تحقيق أهدافها. وهي مهارة يمكن تعلمها وتطبيقها، ويمكن تدريب فريق العمل عليها ونشرها كثقافة مؤسسية تسعى للجودة. عبر توفير الوقت والجهد وزيادة الكفاءة الإنتاجية للعاملين، وتقديم الخدمة للمواطن بشكل جيد.
لكن – تضيف الصحيفة – على أرض الواقع يختلف الامر كثيراً، حيث أنّ الوزارة المعنية بتبسيط الإجراءات (وزارة التنمية التي أحدثت عام 2014) لا تطبق شيئاً من ذلك، والدليل أنه أثناء إعداد هذه المادة ( تحقيق حول الوظيفة العامة والإدارة العامة في سوريا) طلبنا من وزارة التنمية الإجابة على بعض التساؤلات، فكان الجواب من قبل معاون الوزير، أن نضع الأسئلة بالمكتب الصحفي لتأخذ مجراها المعتاد، بمعنى ما زال العمل مُستمرا بنفس العقلية القديمة من روتين وبيروقراطية وتعقيد للأمور بدلاً من تبسيطها.
وتضيف الصحيفة : ورغم وضع الأسئلة بالمكتب الصحفي وإرسالها أيضاً عبر الإيميل والتواصل اليومي مع الوزارة، إلا أننا لم نحصل على أي رد حول موضوع الوظيفة العامة من الوزارة المعنية مباشرة به.
وتساءلت الصحيفة: إذا كان هذا هو حال وزارة التنمية الإدارية المعنية بالإصلاح وتبسيط الإجراءات، فكيف الحال بالمؤسسات والوزارات الأخرى؟
